Точка сборки 2.0: технологии ролевого моделирования для бизнеса и... не бизнеса

Точка сборки 2.0: технологии ролевого моделирования для бизнеса и... не бизнеса

В наши дни всё больше людей ищут себя в новых профессиональных областях, но с каждым днём делать это становится всё сложнее. Мы сами не заметили, как привычного мира давно уже нет. Теряются личные ориентиры. Наступает тотальный кризис идентичности, и нам приходится искать новые способы реализации, своё место в жизни и новые точки опоры.

Все чаще к специалистам, чья деятельность связана с  обучением и развитием, обращаются с запросом на поиск своего уникального пути в профессии и жизни. Если вы HR, коуч, бизнес-тренер, карьерный консультант, к вам приходят коллеги, сотрудники и клиенты с вопросами: 
- Куда мне дальше двигаться в карьере?
- Как мне найти своё дело в жизни?
- Как подготовиться к переходу на новую должность?
- Как выйти на новый уровень результатов?
- Как мне снова обрести смысл в том, чем я занимаюсь или найти для себя новые смыслы?    

Общаясь с  нашими коллегами, мы заметили: написаны  тысячи страниц про самореализацию и стратегии карьеры, а эффективных инструментов – по-прежнему дефицит. Это побудило нас создать тренинг,  проходя который, вы осваиваете технологии планирования карьеры и бизнеса на трех уровнях – личном, концептуальном и методологическом, т.е. работаете над своими задачами, знакомитесь с современными подходами  в области трансформационного лидерства и саморазвития, получаете готовые инструменты для работы с собой и клиентами.

Два примера, как работает тренинг.

Пример 1. В компании проходит этап постановки целей и составления планов индивидуального развития. Пересматривается кадровый резерв. Появляется «скамейка кандидатов» на перемещения на новые позиции. Как совместить таланты и ожидания человека с перспективами новой должности, как построить оптимальный карьерный план? На тренинге участники собирают «паззл» из собственных сильных сторон, ценностей и предпочтений, определяют стратегию своего развития и план действий.

Пример 2.  Предприниматель развивает свой бизнес на протяжении 2-3 лет. Есть желание вывести бизнес на новый уровень услуг и прибыли. Есть также ощущение внутренних стопперов – что-то внутри тормозит этот переход. На тренинге участники соединяются со своими ресурсами, создают предпочитаемую историю своего будущего и конкретный план его реализации.

На тренинге Вы…

  • Путешествуете  по 4 измерениям в поисках своей «точки сборки» — источника уникальности и результатов. Вы встречаетесь с собой и своим  отражением в других.
  • Создаёте прототип своей ролевой модели, то есть: исследуете,  кто и что Вас вдохновляет, находите в этом ресурс и помещаете это в основу своих бизнес-проектов и планов развития. Вы создаёте маршрут от своего уникального «Я» к деятельности и конкретным результатам.
  • Осваиваете современные техники и инструменты саморазвития и консультирования для развития карьеры  и бизнеса: «Интегральная модель» (Кен Уилбер), «Активация гениальности» (Майлз Дауни), U-модель лидерства (Отто Шармер), технологии «работа с золотой тенью», «толтекский круг» и кое-что другое. 
  • Изучаете яркие примеры реализации других людей. Находите своих «героев и вдохновителей» среди признанных профессионалов  глобального мира – не копируете, а берёте из их стратегий именно то, что подходит лично Вам.

 

Наш тренинг для Вас, если Вы

  • Помогаете людям в их реализации в различных областях жизни
  • Хотите на глубоком качественном уровне поработать со своей ролевой моделью
  • Планируете осуществить трансформационные изменения в своей жизни и ищите направления развития
  • Заинтересованы в дополнительных инструментах и ресурсах для развития, вдохновения и успеха. 

 

Почему мы?

Однажды поговорив о том, кто вдохновляет нас идти вперед и не сдаваться, мы тут же почувствовали, что в этой теме есть какое-то драгоценное зерно, живой нерв. Мы создали такой тренинг, который  мы хотели сами хотели бы  пройти.  Мы – это авторы тренинга  Руденко Юлия и Татьяна Новоселова

Дата проведения: 27-28 сентября 2014 года

Место проведения: Москва

Поделиться ссылкой в социальных сетях

Облако тэгов