Блог

Как не сгореть на работе? Как объяснить рекрутерам уход с работы через 3 месяца? Что если новая работа не оправдала ожиданий? 

Где: Институт Стрелка 
http://www.strelkainstitute.com/
Когда: 14 июня 2016 года
Что: лектора Ольгу Вайнштейн спросили, что делать, если в моём маленьком городке никто не поддерживает мою мечту? Речь шла о желании модно одеваться. 

Бытует мнение, что существуют психологически проработанные люди. Чем вреден миф о "проработанности"?

Итоги года через три вопроса: что было впервые, что завершилось и что продолжится. Такой формат оказался очень продуктивным и для меня, и для клиентов. 

Оценка 360 показала... Обратная связь от генерального... Индивидуальный план развития содержит области для роста... Над чем на самом деле мы начинаем работать в коучинге? 

Люди спрашивают о результатах коучинга и ожидают услышать невероятные истории, соответствующие их ожиданиям: как кто-то излечился от неизлечимого или достиг недостижимого.

Нужно ли контролировать свои мысли или есть более важный способ сделать мышление продуктивным? 

Коучинг - это не только вопросы и упражнения, это прежде всего живое настоящее взаимодействие с инсайтами, идеями, решениями и открытиями. 

Фильмы, которые не дают ответов, но могут дать новые вопросы и надежду. 

Инсайтное обучение (обучение "изнутри - наружу", inside-out understanding) - отличительная особенность программ, создаваемых в понимании "Трёх принципов".

Результат у клиента получается не столько благодаря методу, который использует специалист, сколько благодаря собственным ресурсам клиента и... 

В нас глубоко сидит привычка искать ответы в том, что уже известно, сказано, написано и что знают другие...